深圳产假工资发放标准2019 产假生育津贴是多少

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  深圳产假工资发放标准2019 产假生育津贴是多少

  在生活中,女职工在生育的时候,是无法从事相关工作的时候,是需要休息休假的,那么这样就牵涉到我们国家的劳动法的规定的范围那么关于深圳产假工资发放标准是什么的相关问题的解答。

  深圳产假工资发放标准是什么

  产假及其生育津贴相关规定如下:

  《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个 婴儿,增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月 流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

  第八条 女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。

  以上便是找法网的小编为您整理的有关深圳产假工资发放标准是什么的内容,由此我们可以得知的是在深圳的产假工资的发放标准是《劳动法》的相关规定来制定的

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