黔东南工伤保险缴费指南:缴费比例、基数及金额

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  2019黔东南工伤保险的缴费基数:

  2017年,贵州省城镇非私营单位职工平均工资为64,549元(5,379元/月)。 2017年,贵州省东南部城乡非私营企业职工平均工资为639,81元(5331.75元/月)。也就是说,2019年,中国东南地区员工月度社会保险费上限为15995.25元,下限为3190.05元。

  如果员工的平均月工资低于中国东南部上一年平均月薪的60%,则支付基数是黔东南地区上一年平均月工资的60%。

  如果员工月平均工资高于上一年度黔东南地区月平均工资的300%,则支付基数为上一年平均月工资的300%。

  如果员工的月平均工资在黔东南的上一年平均月工资的60%至300%之间,则支付基础是员工的平均月工资。

  2019黔东南工伤保险的缴费比例:不同行业的工伤风险程度不同,由低到高,依次划分为一类至三类职业,对应的缴费比例如下。(一类职业不实行费率浮动;二、三类职业实行费率浮动,1-3年浮动一次。)

  一类职业的工伤比例=0.5%×上一年度员工的平均月薪

  第二类职业工伤的利润率=1%×上一年度员工的平均月薪

  

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